现在在工厂上班的人对工作都抱着“只要称职就足够了”的态度，他们认为只要“差不多”就可以了，没有必要做到好。然而，恰恰是这样的想法，让他们远无法得到老板的真正的信赖，远难以获得提升自己的机会。但是在工厂中也有一些人，他们在自己平凡的岗位上，做出了非凡的成绩。他们也很平凡，但他们比别人付出了更多的努力，比别人更懂得自动自发，自我激励，视工作为快乐，承担责任的范围也更大，也就赢得了更多成功的机会！ 我们经常说的一份努力才能获得一份成功，也就是说努力与成果是相辅相成的。要想比别人取得更多的成绩，的方法就是比别人多做一点，将自己的责任范围扩大。 虽然，在每个工厂，每个人的工作都是很分明的，并不一定有那么多责任外的事情让我们去做。但在我们闲暇时可以多多去帮助别人，去向别人展现你的努力，不要安于平庸，大限度地发挥自己的能力，让自己多比别人付出一点汗水，我们自身能力就会得到大的提升。 对于我们个人责任以外的工作，也许并不该我们去做，而我们做了，当我们承担了不是自己应该承担的责任时，就抓住了展现自己的机会。在工厂中不但如此，还要学会接受主管交给我们的一些“意外”的工作，并出色地完成。这样可使自己在主管面前升值，还会使自己变成主管不可取代的帮手。 其实我们有上百个机会去为公司多做一点事，然而现实中很少有人去主动寻找这样的机会。基于以下两点，我们也应该这么去做。 先是当我们有了每天为公司多做点事的习惯时，我们也就为自己的成长赢得机遇，让自己得到了更多锻炼自己的机会，也就为明天的成功积累了更多的资本。 其次是在同等工作岗位上比周围的人具有了一定的优势，也显示了自己勤奋的美德，同时大幅提升了自己的能力。 的确，如果我们只是要一般的成功付出一般的努力就足以。但要成为杰出的人才，我们就得比别人多付出几倍的努力，因为多倍的努力意味着多倍的收获。 这就要求我们在工作中，不要挑三拣四，应该比别人多付更多的汗水。多付出一些努力并不难，难就难在出于是否出于无私和主动。只要你主动付出，那么或许现在，或许将来，你一定会有回报。 无论我们在什么行业，也无论我们的职位高低，多承担一些责任，多付出一些的做法可以使我们成为公司中不可或缺的角色，这是因为我们能够提供他人没有提供的服务。也许有人比我们更有知识﹑技术更高明﹑声望更高，但他却不能和我们一样为公司提供多出一点点的服务。 多承担一些责任，多付出一些的精神，也有助于增强自己的工作能力。同时也扩大了我们成功的机会，不仅是在自己所熟悉的工作中获得成功，还能在不熟悉的域获得惊人的成就。
